Umelá inteligencia (AI) je dnes jedným z hlavných faktorov, ktoré ovplyvňujú pracovný trh nielen vo svete, ale aj na Slovensku. Vďaka automatizácii, strojovému učeniu a pokročilým algoritmom sa mení spôsob práce v rôznych odvetviach. Ktoré sektory sú touto zmenou najviac ovplyvnené? Aké výzvy a príležitosti AI prináša slovenským zamestnancom a firmám?
Automatizácia a zánik niektorých pracovných miest
Jednou z najväčších obáv spojených s umelou inteligenciou je strata pracovných miest v dôsledku automatizácie. Slovenský trh práce, ktorý je do veľkej miery založený na priemysle a výrobe, už zaznamenáva významné zmeny.
Podľa štúdií môže byť v nasledujúcich rokoch automatizovaných až 30 % pracovných miest v priemysle a administratíve. To sa týka najmä rutinných a manuálnych činností, ako sú:
– Práca v automobilovom priemysle (montážne linky)
– Administratívne pozície (spracovanie dát, fakturácia)
– Logistika a skladové hospodárstvo (automatizované sklady)
Nové pracovné príležitosti a rast dopytu po digitálnych zručnostiach
Na druhej strane, umelá inteligencia vytvára nové pracovné miesta, ktoré pred pár rokmi ešte neexistovali. Rastie dopyt po špecialistoch v oblasti:
- AI a strojového učenia
- Kybernetickej bezpečnosti
- Analýzy dát a Big Data
Vývoja softvéru a robotiky
Firmy začínajú klásť väčší dôraz na rekvalifikáciu zamestnancov, pretože tradičné manuálne zručnosti už nie sú postačujúce. Kurzy programovania, práce s dátami a AI systémami sa stávajú štandardom pre mnohé profesie.
AI v slovenských firmách: Kde vidíme najväčší pokrok?
Slovenské firmy začínajú využívať umelú inteligenciu v rôznych oblastiach:
– Bankovníctvo a financie – AI analyzuje trhové trendy, detekuje podvody a automatizuje spracovanie úverov.
– Zdravotníctvo – Diagnostické nástroje s AI pomáhajú lekárom pri hodnotení röntgenových snímok a predpovedaní zdravotných rizík.
– Obchod a marketing – AI personalizuje reklamy, chatboty komunikujú so zákazníkmi 24/7.
– Výroba a priemysel – Roboty nahrádzajú manuálnu prácu v továrňach a zvyšujú efektivitu výroby.
Slovensko má veľký potenciál stať sa technologickým centrom, avšak problémom je nedostatok kvalifikovaných odborníkov. Firmy hlásia nedostatok IT špecialistov, čo brzdí rýchlejšiu adaptáciu AI technológií.
Výzvy a etické otázky umelej inteligencie
Okrem pozitívnych dopadov prináša AI aj výzvy, na ktoré musia Slovensko aj EÚ reagovať:
Právne regulácie – Ako zabezpečiť, aby AI neohrozovala pracovné miesta a súkromie ľudí?
Ochrana dát – AI spracováva obrovské množstvo osobných údajov, ktoré môžu byť zneužité.
Digitálna priepasť – Nie všetci zamestnanci majú rovnaké možnosti prispôsobiť sa technologickým zmenám. Európska únia už pripravuje legislatívu, ktorá má za cieľ regulovať vývoj a používanie AI v pracovnom prostredí. Slovensko bude musieť prispôsobiť svoje zákony tak, aby AI slúžila ľuďom a nenahrádzala ich bez kontroly.
